人才战略:

战略一：始终将人才引进作为企业的战略目标，重视人才，珍惜人才，营造良好的人才发展平台。

战略二：慧眼识才，注重人才甄选，遵循四个[敏感词]、四个第二原则；选对[敏感词]，培育第二；标准[敏感词]，人员第二；合适[敏感词]，[敏感词]第二；内部[敏感词]、外部第二。

战略三：致力于打造一支团队齐心，其利断金的具有战斗力的卓越队伍，人尽其才，创造价值。

战略四：关注人才的成长与发展，与人才协作做好职业生涯规划，持续优化企业内部人才晋升通道

战略五：培养人才，使用科学的方法为企业培养一批具有创新精神和创新能力，训练有素，敬业爱岗的[敏感词]人才。

人才理念:

以人为本、以德为先、用人之长、容人之短

人才使命:

秉承以人为本

奉行制度先行

树立核心价值观

成就客户价值